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systema | personalmanagement

Personalentwicklung systema PE © nonprofit

Personalentwicklung für non profit Unternehmen mit TransitarbeiterInnen und Personen mit Betreuungsbedarf.

Non profit Unternehmen mit Mitarbeitern mit Betreuungsbedarf ( wie Langzeitarbeitslose, psychisch belastete Personen, Behinderte, etc.) haben die schwierige Aufgabe, die Balance zwischen ausreichender Produktion und hinreichendem sozialpädagogischem Engagement zu halten.

systema PE © ist aus langjähriger Erfahrung entstanden und verbindet die Ressource der täglichen Beziehung des Werkstättenleiters mit der fachlichen Kompetenz eines Beratungsnetzwerkes zur gezielten Intervention bei sozialen, gesundheitlichen oder psychischen Problemstellungen.

systema PE © ist besonders ökonomisch durch die standardisierte Unterstützung beim Mitarbeitergespräch, die systematische Vernetzung mit internen und externen Ressourcen und der gezielten Planung von Aus- und Weiterbildung der Transitarbeitskräfte.

systema PE © bietet beste sozialpädagogische Begleitung bei höchstmöglicher Einbindung der Transitmitarbeiter in den alltäglichen Arbeitsprozeß. Für den Betrieb bedeutet das vergleichsweise geringe Kosten. Zufriedene Mitarbeiter und Vermittlungsraten der Transitkräfte über 90% sind die eindrucksvollen Belege.
Damit ist systema PE ein integriertes Personalentwicklungssystem mit dem Ziel, alle relevanten Schritte zur Erreichung eines Arbeitsplatzes in der freien Wirtschaft zu setzten.

Weiter: Wesentliche Bestandteile von systema PE ©

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